Studentki krośnieńskiej uczelni, Paulina Wiernasz i Maria Więch przeprowadziły trzy ankiety na 100 osobach, a następnie przeanalizowały ich wyniki. Znaczna część odpowiadających to osoby młode, studenci. Jedna z ankiet dotyczyła sytuacji osób bezrobotnych.

Problem bezrobocia w małych miastach takich jak Krosno jest większy niż w dużych aglomeracjach. Wysoki procent bezrobocia w mniejszych miastach nie jest tylko skutkiem braku ofert pracy, lecz znikomej liczby dużych zakładów przemysłowych, czy też niedostatecznej komunikacji. W dzisiejszych czasach wiele osób decyduje się na zmianę miejsca zamieszkania, zawodu, aby otrzymać środki na utrzymanie swoje i swojej rodziny.

Badania przeprowadzono na przełomie czerwca i lipca bieżącego roku wśród mieszkańców Krosna. Wzięło w nich udział 100 krośnian (44 kobiet i 56 mężczyzn). Narzędziem badawczym był kwestionariusz ankiety własnego autorstwa, który składał się z 18 pytań. Ankietowani byli w wieku od 20 lat do 60 lat.

Tylko 18% ankietowanych ocenia swoją znajomość języków obcych na słabą. To znakomity wynik, chociaż ich zdaniem nie jest to główna bariera w poszukiwaniu pracy.

Na pytanie zadane ankietowanym: Czy jest Pan/Pani zarejestrowany/a jako bezrobotny/a w Powiatowym Urzędzie Pracy? Odpowiedzieli następująco: Tak 24% Nie 76%. Z zarejestrowanych w PUP tylko 24% pobiera zasiłek dla bezrobotnych.

Większość pozostałych pytań dotyczyła wyłącznie osób bezrobotnych.

Najwięcej ankietowanych, bo aż 39%, pozostaje bez pracy od 3 miesięcy, a najmniej, bo jedyne 12%, od 2 lat.

Najczęstszym powodem zwolnienia z pracy według ankietowanych była trudna sytuacja materialna firmy, w której pracowali (39%) oraz nieatrakcyjne wynagrodzenie w stosunku do zasiłku (31%).

Najwięcej ankietowanych byłoby skłonnych porzucić swój dom rodzinny, znajomych i wyjechać za pracą za granicę (30%). Najmniej ankietowanych zgodziłoby się na pracę bez umowy (8%) i nisko płatną posadę (8%).

Według badań najwięcej krośnian, bo aż 39%, żyje oszczędnie i wystarcza im na zaspokojenie podstawowych potrzeb, a 6% krośnian nie wystarcza pieniędzy na zrealizowanie podstawowych potrzeb.

Zdaniem badanych krośnian największą przyczyną bezrobocia w ich mieście jest nieodpowiednie wykształcenie.

65% ankietowanych podejmie się pracy dorywczej (np. w sezonie letnim)

Najwięcej ankietowanych, bo aż 30%, uważa że sytuacja na rynku pracy w ciągu ostatnich 5 lat w Krośnie nie zmieniła się.

Najczęstszą przyczyną bezrobocia na terenie Krosna cały czas pozostaje nieodpowiednie wykształcenie, co daje do myślenia przede wszystkim młodym ludziom. Dzięki temu coraz częściej zwraca się uwagę na naukę i sprawy z nią związane. Występowanie bezrobocia jeszcze przez długi czas będzie problemem na szeroką skalę, jednak zwracanie uwagi na kwestie wykształcenia i nauki języków obcych pozwoli na zdobywanie wiedzy i umiejętności, które w przyszłości pomogą w znalezieniu pracy.